Gestão de Recursos Humanos e Carreiras

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Focando nos cargos e salários, aqui veremos como é realizado a descrição dos cargos e de qual modo é gerado a remuneração dada ao colaborador pelas tarefas realizadas, este curso pretende dar a você aluno um entendimento acadêmico sobre essa área importante na vida dos colaboradores. Analisaremos como o salário é formado, o significado de remuneração, o nome dado aos cargos, a competição nas empresas para trabalhar e como as empresas mantem os funcionários talentosos por meio de condições aos concorrentes. As denominações de Júnior, pleno e Sênior, verificamos que a cada degrau acima, as responsabilidades aumentam, mostramos a terminologia falando sobre cargos, e como compõe cada terminologia utilizada pelo setor de RH. Quanto as questões voltadas para a liderança, quais os estilos de líder, e os diferentes comportamentos, não existe uma forma correta de liderar, mas sim liderar dentro da equipe contida naquela empresa.

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SKU: educarbyte-39 Categoria: Recursos Humanos

Conteúdo Programatico

Focando nos cargos e salários, aqui veremos como é realizado a descrição dos cargos e de qual modo é gerado a remuneração dada ao colaborador pelas tarefas realizadas, este curso pretende dar a você aluno um entendimento acadêmico sobre essa área importante na vida dos colaboradores. Analisaremos como o salário é formado, o significado de remuneração, o nome dado aos cargos, a competição nas empresas para trabalhar e como as empresas mantem os funcionários talentosos por meio de condições aos concorrentes. As denominações de Júnior, pleno e Sênior, verificamos que a cada degrau acima, as responsabilidades aumentam, mostramos a terminologia falando sobre cargos, e como compõe cada terminologia utilizada pelo setor de RH. Quanto as questões voltadas para a liderança, quais os estilos de líder, e os diferentes comportamentos, não existe uma forma correta de liderar, mas sim liderar dentro da equipe contida naquela empresa.